What's in AI - #52
Tu dosis semanal de Inteligencia Artificial 🤖 Por Abilio Romero y Juan Águila.
Cada 14 de marzo se celebra el Día de Pi (π), en honor a la constante matemática que representa la relación entre la circunferencia y el diámetro de un círculo (π ≈ 3.14159).
Por si fuera poco, también es el día internacional de las Matemáticas, además del día que nació Albert Einstein en 1879.
Algunas curiosidades sobre pi:
Es un número irracional, es decir, sus decimales son infinitos y no periódicos.
Se han calculado más de 100 billones de cifras de π con supercomputadoras.
El récord mundial de memorización de π lo tiene Rajveer Meena, quien recitó más de 70.000 dígitos en 2015.
Esta semana en WIAI…
🚀🇨🇳 China vuelve a la carga con Manus, su nuevo agente de IA
🎙️❤️ Sesame presenta el modo de voz mas realista hasta la fecha, cuidado con enamorarte de ella
📄🧠 Mistral publica “el mejor OCR de mundo”
📚 Junto con otras noticias interesantes sobre IA
No te pierdas nada
🚀🇨🇳 China vuelve a la carga con Manus, su nuevo agente de IA
La empresa china DeepMindX ha presentado Manus, un agente de IA capaz de razonar, planificar y ejecutar tareas complejas de forma autónoma. A diferencia de los modelos tradicionales, Manus no solo responde instrucciones, sino que actúa proactivamente en entornos digitales y físicos.
Según pruebas internas, Manus supera en eficiencia y adaptabilidad a GPT-4 y Gemini 1.5 en tareas estratégicas y de toma de decisiones. Su arquitectura combina modelos generativos y sistemas simbólicos, logrando un nivel de autonomía sin precedentes.
El lanzamiento de Manus ha generado preocupación en EE.UU. y la UE por el posible impacto en la economía y la seguridad global. Expertos advierten que podría acelerar la carrera tecnológica entre China y Occidente, llevando a nuevas regulaciones en inteligencia artificial autónoma.
🎙️❤️ Sesame presenta el modo de voz mas realista hasta la fecha, cuidado con enamorarte de ella
Investigadores de Sesame han desarrollado un nuevo modelo de síntesis de voz que reduce la sensación de extrañeza o incomodidad que suelen generar las voces artificiales. Han logrado que las voces sintéticas sean más naturales y expresivas, cerrando la brecha entre la voz humana y la generada por IA.
A través de una combinación de aprendizaje profundo y nuevos métodos de entrenamiento, el sistema de Sesame optimiza aspectos clave como el ritmo, la entonación y la emoción en la voz. Esto permite que las voces sintéticas sean más convincentes y atractivas para los oyentes.
Dentro de su web puedes probarlo, no te dejará indiferente.
📄🧠 Mistral presenta “el mejor OCR de mundo”
Mistral ha desarrollado un modelo de Reconocimiento Óptico de Caracteres (OCR) optimizado para documentos escaneados y manuscritos. Está diseñado para ofrecer alta precisión en la extracción de texto en distintos formatos y caligrafías.
Este modelo OCR es de código abierto y está disponible para la comunidad, lo que permite a desarrolladores y empresas integrarlo fácilmente en sus aplicaciones. Además, está optimizado para eficiencia en términos de recursos computacionales.
⏳🔥 La carrera de la IA tiene un precio para los trabajadores de Google: "60 horas a la semana es el punto óptimo de productividad"
Sergey Brin, cofundador de Google, cree que para que la compañía lidere en inteligencia artificial, sus empleados deben trabajar más de 60 horas semanales. Considera que este es el nivel de esfuerzo necesario para competir con OpenAI y otras empresas.
Brin ha estado más activo en la empresa desde el auge de ChatGPT y ha tomado un rol clave en Google DeepMind. La compañía se enfrenta a una competencia feroz en IA, especialmente tras el lanzamiento de Gemini, su modelo de IA que no ha logrado el impacto esperado frente a GPT-4 de OpenAI.
La propuesta de Brin no es nueva en Silicon Valley, donde largas jornadas han sido vistas como una clave del éxito en tecnología. Sin embargo, este enfoque choca con las tendencias actuales sobre conciliación laboral y bienestar, generando un intenso debate sobre productividad y salud mental en el sector.
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La datificación del trabajo, o cómo los algoritmos se utilizan para vigilar a los empleados
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